FAKTOR – FAKTOR YANG MEMPENGARUHI PEMILIHAN KARIR MAHASISWA AKUNTANSI UPN “ VETERAN “ JAWA TIMUR

Lucky, Ismahardiata.W (2010) FAKTOR – FAKTOR YANG MEMPENGARUHI PEMILIHAN KARIR MAHASISWA AKUNTANSI UPN “ VETERAN “ JAWA TIMUR. Undergraduate thesis, Faculty of economics.

[img]
Preview
PDF - Published Version
Download (51Kb) | Preview
    [img]
    Preview
    PDF - Published Version
    Download (394Kb) | Preview

      Abstract

      Mahasiswa akuntansi memiliki berbagai pertimbangan untuk memilih karir apa yang akan dijalaninya. Dalam penelitian Sri Rahayu, Eko Arief Sudaryono dan Doddy Setiawan (2003) menyatakan bahwa faktor- faktor yang mempengaruhinya terdiri dari penghasilan finansial, pelatihan profesional, pengakuan profesional, nilai- nilai sosial, lingkungan kerja, pertimbangan pasar kerja dan personalitas. Dengan mengetahui persepsi mahasiswa akuntansi mengenai faktor-faktor yang mempengaruhinya mereka dalam memilih karir, secara keseluruhan maka setiap mahasiswa akuntansi yang akan terjun ke dalam dunia kerja dapat dengan tepat memilih karir yang akan dijalankannya sehingga mahasiswa akuntansi yang sudah lulus dan siap terjun dalam dunia kerja lebih mudah menyesuaikan kemampuan yang dimilikinya dengan tuntutan dalam pekerjaan, apalagi profesi akuntan pada masa yang akan datang menghadapi tantangan yang semakin beratn. tujuan dalam penelitian ini adalah Untuk mengetahui dan menguji secara empiris pengaruh penghargaan finansial dan lingkungan kerja secara simultan terhadap pemilihan karir. Untuk mengetahui dan menguji dari variabel penghargaan finansial, dan lingkungan kerja yang paling berpengaruh dominan terhadap pemilihan karir. Populasi dalam penelitian ini adalah. mahasiswa jurusan akuntansi fakultas ekonomi angkatan 2006 UPN “Veteran” Jawa Timur Sampel dalam penelitian ini adalah sebanyak 115 mahasiswa jurusan akuntansi fakultas ekonomi UPN “Veteran” Jawa Timur. Teknik sampel yang digunakan adalah acak sederh ana. Data yang dipergunakan adalah data primer yaitu data yang berasal dari perusahaan. Sedangkan analisis yang dipergunakan adalah analisis regresi linier berganda. Berdasarkan dari hasil penelitian yang telah didapatkan bahwa 1).Variabel penghargaan finansial (X1) Berpengaruh nyata terhadap (Y), atau dapat diterima dengan tingkat.2)Variabel lingkungan kerja (X2) tidak berpengaruh nyata terhadap (Y), atau tidak dapat diterima dengan tingkat.

      Item Type: Thesis (Undergraduate)
      Subjects: H Social Sciences > HF Commerce > HF5001 Business. Business Administration > HF5601 Accounting
      Divisions: Faculty of Economics > Accounting
      Depositing User: Users 2 not found.
      Date Deposited: 28 Feb 2011 13:23
      Last Modified: 28 Feb 2011 13:23
      URI: http://eprints.upnjatim.ac.id/id/eprint/363

      Actions (login required)

      View Item